Apakah Anda tahu bahwa 8 eksekutif SABC berpenghasilan lebih dari Presiden Ramaphosa?

Apakah Anda tahu bahwa 8 eksekutif SABC berpenghasilan lebih dari Presiden Ramaphosa?


21m yang lalu

Bagikan artikel ini:

Oleh Douglas Gibson

Apakah Anda ingat masa lalu yang indah ketika Afrika Selatan menunggu dengan napas tertahan setiap akhir pekan untuk mendengar tentang jutawan baru yang diciptakan dengan memenangkan lotre? Kegembiraan itu telah memudar lebih dari sedikit karena para pemenang menjadi malu tentang publisitas. Sangat menarik untuk dicatat, bahwa SABC telah menghasilkan jauh lebih banyak jutawan daripada yang memiliki Lotto.

Angka-angka yang dirilis baru-baru ini memuat rincian gaji yang menakjubkan yang diperoleh oleh karyawan SABC. Karena SABC dilanggar, itu berarti Anda, pembayar pajak, akan diminta untuk datang ke pesta dan mengeluarkan miliaran. Memang demikian halnya jika Menteri Stella Ndabeni-Abrahams, serikat pekerja dan parpol tertentu, punya jalan sendiri.

Tahukah Anda bahwa delapan anggota manajemen puncak berpenghasilan jauh lebih tinggi daripada Presiden Cyril Ramaphosa?

Mereka berpenghasilan rata-rata R3,9 juta setahun. Komisi Independen untuk Remunerasi Kantor Publik telah merekomendasikan gaji presiden harus naik menjadi R3.08 juta tahun ini.

Dua puluh tujuh manajer senior mendapatkan R2.1m setahun, tidak jauh kurang dari menteri Kabinet yang mendapatkan R2.4m setahun. Sebanyak 374 manajer menengah mendapatkan R1.2 juta setahun, sedangkan anggota parlemen mendapatkan R1.15 juta. Sekitar 489 manajer junior berpenghasilan hampir satu R1 juta setahun – masing-masing R998.000. Total dari semua miliuner SABC ini adalah 889. Biaya untuk semua ini adalah R1.024 milyar setahun.

Itu, tentu saja, bukanlah akhir dari semuanya. Sekitar 429 staf dengan gaji terendah mendapatkan rata-rata R464.000 setiap tahun.

Tidak ada yang meragukan bahwa SABC melayani, memang, layanan penting bagi bangsa Afrika Selatan. Terutama dengan layanan dalam bahasa daerah, jutaan orang bergantung pada SABC untuk informasi dan hiburan. Itu seharusnya tidak berakhir. Banyak orang tidak mempercayai SABC dan organisasi harus bekerja keras untuk mendapatkan dukungan dari komunitas Afrika Selatan yang luas. Setelah penyalahgunaan tahun-tahun apartheid, pembungaan singkat setelah tahun 1994, sebelum kembalinya penyalahgunaan politik di bawah kader ANC berturut-turut, orang mendapat kesan bahwa SABC berusaha keras untuk menjadi layanan publik yang tidak memihak seperti yang dimaksudkan.

Tetapi setelah mengatakan itu, adakah alasan untuk struktur manajemen yang sangat berat ini? Dan adakah alasan kuat mengapa harus ada ratusan pekerja yang produktivitasnya harus, dengan hati nurani, sederhana?

Ndabeni-Abrahams – pasti salah satu anggota terlemah Kabinet Ramaphosa – terus menolak proposal oleh dewan SABC yang bertujuan untuk memastikan layanan tersebut setidaknya impas. Dia, yang dengan cakap dibantu oleh serikat pekerja, ingin agar dewan membuat “rencana perubahan haluan” untuk membuat SABC menguntungkan. Selama enam bulan atau lebih dia bersikeras tidak boleh ada penghematan tetapi dia tampaknya tidak pernah memberikan saran yang masuk akal.

Dewan, setelah berbulan-bulan musyawarah dan konsultasi, akhirnya memutuskan untuk melanjutkan dengan beberapa pengurangan. Di bawah tekanan kuat dari menteri dan serikat pekerja, dewan telah memisahkan dan menarik proposal penghematan untuk saat ini.

Ini adalah saat yang mengerikan di pasar kerja dan orang bersimpati dengan semua yang terpengaruh. Tetapi jika satu-satunya alternatif nyata adalah dana talangan R1 miliar yang lebih teratur, dibayar oleh para pembayar pajak yang tertekan, memungkinkan SABC untuk terus bersaing dengan Lotto dalam menghasilkan jutawan, maka solusi dan “rencana perubahan haluan” menjadi jelas. Meskipun mungkin tidak untuk serikat pekerja dan Menteri Ndabeni-Abrahams.

Bintang


Posted By : Data Sidney