Sadtu membawa pertarungan kenaikan gaji ke ConCourt

Sadtu membawa pertarungan kenaikan gaji ke ConCourt


Oleh Tebogo Monama 2m yang lalu

Bagikan artikel ini:

Johannesburg – Serikat Guru Demokrat (Sadtu) SA sedang memperjuangkan kenaikan gaji ke Mahkamah Konstitusi.

Pekan lalu, serikat pekerja publik kalah dalam upaya mereka di Pengadilan Tenaga Kerja untuk memaksa pemerintah menerapkan kenaikan gaji tahun ketiga. Serikat pekerja membawa pemerintah ke pengadilan untuk menerapkan kenaikan gaji hingga 7% yang seharusnya dimulai pada bulan Juli.

Pengadilan memutuskan bahwa klausul yang memungkinkan pegawai negeri menerima kenaikan pada tahun 2020 melanggar hukum dan tidak dapat diterapkan.

Pemerintah telah mengatakan ingin menurunkan tagihan gaji layanan publik dan ini adalah salah satu alasan gaji belum dinaikkan.

Pada rapat komite eksekutif nasional akhir pekan lalu, Sadtu memutuskan untuk membawa masalah tersebut ke Mahkamah Konstitusi. Dalam resolusinya, serikat pekerja mengatakan tidak senang karena pengadilan tidak melihat alternatif yang ditawarkan, seperti kenaikan bertahap.

“NEC mencatat efek negatif yang tak terhitung dari keputusan itu terhadap pegawai negeri dan perundingan bersama. NEC memutuskan untuk mengajukan banding atas putusan tersebut di Mahkamah Konstitusi. “

Wakil sekretaris jenderal serikat pekerja, Nkosana Dolopi, mengatakan: “Masalah serius seperti itu, jika dibiarkan tanpa pengawasan, membiarkannya terus berlanjut, akan merusak kebebasan berserikat… dan dengan demikian, perundingan bersama.

“Kami adalah bangsa yang dibangun di atas negosiasi. Jika Anda mencapai tahap di mana pengadilan mengizinkan gagalnya perundingan bersama, itu berarti Anda menghancurkan demokrasi. Itu mungkin menyebabkan anarki dengan serangan wildcat dan kami tidak menginginkannya. Perdamaian buruh bergantung pada ini. “

Dolopi mengatakan keputusan pengadilan itu juga akan berdampak pada moral staf di sektor publik. “… Jika Anda tidak memberi pekerja kenaikan, itu mempengaruhi moral mereka. Maka tidak mungkin Anda memiliki pelengkap staf yang termotivasi.

“Ketika kami semua bekerja dari rumah dan melarikan diri dari Covid19, perawat merusak kehidupan mereka sendiri dan pergi ke rumah sakit dan bekerja. Petugas polisi bekerja sementara semua orang istirahat. Seringkali para guru harus menggunakan uang mereka sendiri untuk menutupi biaya sekolah. Dan sekarang Anda tidak memedulikan mereka. Pemerintah menghapus elemen manusia dari argumen mereka. “

Mengenai keputusan Departemen Pendidikan Dasar untuk menerapkan rencana pemulihan 3 tahun untuk membantu sekolah mengejar ketertinggalan setelah gangguan akibat Covid-19, Sadtu mengatakan: “Rencana tersebut mungkin tidak sesuai dengan realitas kontekstual di lapangan karena membuat asumsi yang salah bahwa sekolah akan kembali normal pada tahun 2021 dan bahwa semua peserta didik akan kembali ke sekolah sejak hari pertama pada waktu normal, sebagaimana diatur dalam Pernyataan Kebijakan Penilaian Kurikulum (Caps) akan ditaati untuk seluruh tahun akademik.

“Rencana tersebut tidak membuat ketentuan untuk opsi penjadwalan yang berbeda dengan hanya 50% peserta didik di sekolah pada satu waktu dan kepatuhan pada jarak fisik.”

Serikat pekerja menyerukan agar rencana pemulihan menjadi lebih fleksibel, “berikan kewenangan dan otonomi kepada kepala sekolah dan guru untuk mengelola dan melaksanakan kurikulum berdasarkan konteks sekolah dan untuk mengakomodasi kerugian belajar yang tidak setara”.

Bintang


Posted By : Data Sidney